29. oktober 2019
»Zaradi neugodne situacije na trgu dela in težav s pridobivanjem ustreznih kadrov bomo, da bi obdržali čim več delovnih mest, vzpostavili nekatere skupne funkcije tudi na lokaciji v Velenju ter jih organizirali kot skupne storitve in kompetenčne centre za vso Evropo oz. skupino Hisense, te iste funkcije pa ukinili v drugih državah, kjer so z njimi povezani stroški višji.«
Gorenje je pojasnilo načrte glede ohranitve delovnih mest in vzpostavitve skupnih funkcij.
29. oktober 2019
19. oktober 2019
19. oktober 2019
19. oktober 2019
»Cilj novega lastnika – Hisenseja sta odprt socialni dialog v vseh podjetjih Gorenja in reševanje odprtih vprašanj, da se, kjer je mogoče, stvari uredijo na način, da bodo zaposleni motivirani in zadovoljni.«
Podjetje opisuje cilje novega lastnika Hisenseja v povezavi z odprtim socialnim dialogom.